金华金东法律咨询

吴亮律师 15555555523

江苏户籍在上海退休事宜?

吴亮律师2025-07-27金华金东法律咨询

具体计算时,需先确定个人在上海的实际缴费年限、平均缴费指数等,再结合上海的平均工资水平,按照相关公式进行计算。同时,还需考虑是否需要将江苏的社保账户转移到上海进行合并计算。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
回答:不会直接影响养老金领取。
从法律角度,养老金的领取与退休后的居住地无直接关系,但可能涉及养老金的异地领取手续。在不同情况下,若需异地领取,可向原发放单位或社保部门咨询具体手续,如办理养老金领取的银行卡变更等。选择时,应确保手续合法合规,避免影响养老金的正常发放。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
进一步想问的问题可能是:江苏户籍人员在上海退休,养老金如何计算?
从法律角度,养老金的计算通常基于个人缴费年限、缴费金额以及退休地的平均工资等因素。对于跨地区工作的人员,可能需要考虑两地政策的具体规定及衔接。

扫描二维码推送至手机访问。

版权声明:本文由吴亮律师发布,如需转载请注明出处。

转载请注明出处http://www.shuaipan.cn/193529.html

分享给朋友:

相关文章

我的慢性病帕金森医保补助2300元,我的经济压力沉重,我如何再去申请帮我?

你可以尝试申请社会慈善救助,向一些慈善组织说明你的情况和经济压力,看能否获得资助。也能找找一些公益项目,很多公益项目会针对慢性病患者有帮扶措施。另外,你可以和药品供应商沟通,看有没有优惠或者援助计划。平时还能多留意社区发布的救助信息,说不定能

律师你好,请问假如在沈阳辽中拿不到户口本,迁出户口的方法

处理方式: 从法律角度,处理拿不到户口本而需迁出户口的问题,主要有两种方式:一是申请补办户口本,需向户籍所在地派出所提交相关申请材料,如身份证、申请书等;二是申请开具户籍证明,作为临时替代文件,用于办理户口迁出等事务。 选择方式: 选择补办户口本

伤情鉴定作假可以吗

伤情鉴定作假是严重违法且不被允许的行为。 伤情鉴定是确定伤害程度、为案件处理提供关键依据的重要环节。作假行为不仅违背法律的严肃性和公正性,干扰司法秩序,还可能导致错案的发生,损害当事人合法权益以及司法公信力。 从法律角度看,伪造、变造伤情鉴定属于

社保可以不交工伤险吗

社保不可以只交工伤险而不交其他险种。 社会保险包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,这是一个有机整体。工伤险虽能在职工遭受工伤时提供保障,但不能单独剥离出来缴纳。 从法律规定来看,用人单位必须按照国家规定为职工缴纳完整的社会保险。

工人受伤赔付问题如何处理

法律分析: (1)劳动关系中,工人受伤后,用人单位有义务在规定时间内申请工伤认定,这是保障劳动者权益的重要前提。若用人单位未履行该义务,工伤职工等主体也可在规定期限内提出申请。 (2)认定工伤后进行劳动能力鉴定,依据鉴定结果确定赔付项目和标准,费用

为什么劳务合同要一年一签

劳务合同一年一签存在多种原因。从用人单位角度看,能根据自身经营状况、业务需求的变化灵活调整用工规模和人员结构。比如市场环境改变,业务量减少,可不再续签劳务合同,避免长期固定用工带来的成本压力和调整困难。 对劳动者而言,一年一签也有一定好处。一方

律师想知道在宁波市宁海县地区单位不让休该有的产假还逼着辞职该怎么办

律师回答:可辞职。 操作:1. 了解辞职权利与产假无关;2. 休完产假后,按规定提前向单位提出辞职申请;3. 进行工作交接,确保顺利离职。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 律师回答:员工辞职常见方式为提前申请

求帮助,倘若我来自江苏省江阴市地区,请指点,38万的诉讼费是多少钱

江苏省江阴市的38万诉讼费约需6450元至13300元。 分析:诉讼费用的计算通常依据诉讼标的额来确定,并遵循国务院制定的《诉讼费用交纳办法》。该办法规定了不同标的额区间的案件受理费用标准。对于38万的标的额,一般会落在某个特定的费用区间内,具体数额还需考虑案件

哪些情况可申请工伤保险先行垫付

法律分析: (1)职工在两种情况下可申请工伤保险先行垫付。当用人单位未依法缴纳工伤保险费且在工伤事故后不支付待遇时,可从工伤保险基金先行支付,这保障了职工在单位不作为时仍能获得救治和补偿。 (2)因第三人原因导致工伤,若第三人不支付医疗费用或无法确

假设人在江阴市地区,咨询一下,工伤住院费用由谁承担

工伤住院费用的承担主体是用工单位或工伤保险机构。根据《工伤保险条例》规定,若员工已参保,相关费用应由工伤保险机构负责审核并报销;若未参保,则费用需由用工单位承担。延误处理可能会损害劳动者权益,妨碍其治疗进程。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话155

吴亮律师为您提供专业发法律服务

我们努力让每一次邂逅总能超越期待