包工头涉及职务侵占罪与盗窃罪吗

法律分析：
（1）职务侵占罪方面，包工头基于职务便利对单位财物有管理等权限，若借此将财物非法据为己有且数额较大，就满足该罪构成。像管理工程款项时私吞部分款项，这是利用职务之便侵犯单位财产权益。
（2）盗窃罪方面，包工头以非法占有为目的，通过秘密窃取方式获取公私财物，满足数额较大或特定盗窃情形，如趁人不备偷运工地建筑材料变卖，就构成盗窃罪。
（3）在判定是否构成这两种犯罪时，要综合考量具体行为方式、主观上是否具有非法占有的故意以及财物的性质等多方面因素。一旦符合犯罪构成要件，司法机关会依法追究刑事责任。

提醒：
包工头应合法履行职责，避免上述违法犯罪行为。若面临相关指控，因案情复杂多样，建议咨询专业法律意见。
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（一）对于建筑单位，要加强对包工头的监管，建立完善的财务管理制度和物资管理制度。对于工程款项的使用，要求包工头详细报备用途和流向，定期进行审计。对工地建筑材料，设置专门的仓库管理，安排专人负责出入库登记。
（二）对于包工头自身，要增强法律意识，明确职务侵占罪和盗窃罪的法律后果，合法合规地履行职责，不触碰法律红线。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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1.包工头可能触犯职务侵占罪与盗窃罪。若其利用职务之便，把单位财物非法据为己有且数额较大，就构成职务侵占罪，像私自占有管理的工程款项。

2.若包工头以非法占有为目的，秘密盗取公私财物数额较大，或有多次盗窃等情形，构成盗窃罪，如偷运工地建筑材料变卖。

3.认定犯罪要结合具体行为、主观故意和财物性质等。符合构成要件的，会被依法追责。
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结论：
包工头可能构成职务侵占罪或盗窃罪，符合犯罪构成要件会被依法追究刑事责任。
法律解析：
职务侵占罪要求包工头利用职务便利，将本单位财物非法占为己有且数额较大，像管理工程款项时私自占有部分款项就属此列。盗窃罪则是包工头以非法占有为目的，秘密窃取公私财物，达到数额较大标准，或者存在多次盗窃、入户盗窃等法定情形，比如趁人不备偷运工地建筑材料变卖。认定这两种犯罪要综合考虑具体行为、主观故意、财物性质等因素。一旦包工头的行为符合相应犯罪构成要件，就会受到法律的制裁。如果在实际生活中遇到类似包工头行为的法律问题，不清楚如何处理，可向专业法律人士咨询以维护自身合法权益。
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1.包工头在特定情形下可能触犯职务侵占罪与盗窃罪。若利用职务之便将本单位财物非法占为己有且数额较大，构成职务侵占罪；以非法占有为目的秘密窃取公私财物，数额较大或存在多次盗窃等情形，则构成盗窃罪。
2.要准确认定包工头是否构成这两种犯罪，需综合考量具体行为、主观故意和财物性质等要素。
3.为避免包工头出现此类犯罪行为，施工单位可加强财务管理，对工程款项的使用进行严格监督和审核，明确款项流向。同时，加强工地安保措施，安装监控设备，对建筑材料等财物进行严格管理。若发现包工头有可疑行为，及时进行调查处理，防止犯罪行为发生。若包工头行为符合犯罪构成要件，司法机关应依法追究其刑事责任。